（2019年1月16日山東省人民政府令第322號公布自2019年3月1日起施行）

第一條為了保護(hù)女職工在勞動中的安全與健康，維護(hù)女職工合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合本省實際，制定本辦法。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)國家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位以及其他社會組織等用人單位的女職工勞動保護(hù)，適用本辦法。

第三條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強對女職工勞動保護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，將女職工勞動保護(hù)工作納入婦女發(fā)展規(guī)劃并監(jiān)督落實；采取措施維護(hù)女職工合法權(quán)益，并對女職工勞動保護(hù)工作成績突出的企業(yè)給予扶持。

第四條縣級以上人民政府人力資源社會保障、應(yīng)急管理、衛(wèi)生、醫(yī)療保障等部門和機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全用人單位女職工勞動保護(hù)工作 ……