2016—2017年兩會期間，全國人大兩次召開國企改革記者會。當被問到自身改革和職能轉變時，國務院國資委負責人都強調四個字：“壯士斷腕”。國務院國資委主任肖亞慶說，國資委自身的改革是關系全局的要點。對國資委自身的改革，要堅定不移，要貫徹落實中央的要求，要有壯士斷腕的決心，不該管的堅決去掉。

2015—2016年，國資委在進一步健全完善國資監(jiān)管制度體系、推進國資委職能轉變和機構調整、強化監(jiān)督防止流失三個方面取得實效。而2017年4月底，國務院辦公廳轉發(fā)《國務院國資委以管資本為主推進職能轉變方案》（以下簡稱“《方案》”），國資委以“壯士斷腕”、“自我革命”的勇氣推進職能轉變更是邁出了實質性步伐。

作為國企改革的重要推動者，國資委自身的改革至關重要，可以說，職能轉變能否成功是決定國企改革和國資 ……