建立健全同勞動(dòng)力市場(chǎng)基本適應(yīng)、同國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和勞動(dòng)生產(chǎn)率掛鉤的工資決定和正常增長(zhǎng)機(jī)制，提高了職工的主體地位，也有利于推進(jìn)國(guó)有企業(yè)提升發(fā)展質(zhì)量，瘦身健體、提質(zhì)增效。下一步應(yīng)結(jié)合國(guó)有企業(yè)的功能定位和分類，分別實(shí)施改革，充分調(diào)動(dòng)國(guó)有企業(yè)職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性

日前，中央全面深化改革委員會(huì)會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于改革國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見(jiàn)》，提出要“建立健全同勞動(dòng)力市場(chǎng)基本適應(yīng)、同國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和勞動(dòng)生產(chǎn)率掛鉤的工資決定和正常增長(zhǎng)機(jī)制，完善國(guó)有企業(yè)工資分配監(jiān)管體制，充分調(diào)動(dòng)國(guó)有企業(yè)職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。”這意味著，經(jīng)濟(jì)效益和勞動(dòng)生產(chǎn)率成為決定國(guó)企工資的兩個(gè)重要因素。今后，國(guó)企不能再依靠勞動(dòng)力擴(kuò)張的增長(zhǎng)模式，而是應(yīng)通過(guò)激發(fā)活力，提高全要素生產(chǎn)率，進(jìn)一步提升發(fā)展質(zhì)量。

近年來(lái)，國(guó) ……