沈陽8月28日電（沈殿成）據(jù)沈陽市政府新聞辦8月28日發(fā)布會消息，近日，沈陽市國資委黨委、市委組織部聯(lián)合印發(fā)了《市屬國有企業(yè)推行市場化選聘經(jīng)營管理者和職業(yè)經(jīng)理人工作實(shí)施方案》，標(biāo)志將在市屬國有企業(yè)中全面開展市場化選聘經(jīng)理層成員工作。

據(jù)了解，選聘經(jīng)理層包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理，以及按照《公司法》《證券法》和公司章程等應(yīng)由董事會聘任的高級經(jīng)營管理人員，其中包括財(cái)務(wù)總監(jiān)。

據(jù)沈陽市國資委黨委副書記楊德東在發(fā)布會上介紹，市場化選聘方式有二種，一是現(xiàn)職企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員身份轉(zhuǎn)換；二是面向市場選聘職業(yè)經(jīng)理人。在管理模式上，市場化選聘的經(jīng)營管理者和職業(yè)經(jīng)理人不列入市委組織部或市國資委黨委管理干部范圍；現(xiàn)職企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行“身份轉(zhuǎn)換”后，成為企業(yè)市場化選聘經(jīng)營管理者受聘人員。實(shí)行差異化薪酬，市場化選聘的經(jīng)理層成 ……