2022年，云南省國資委認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署和云南省委、省政府工作要求，高站位開頭、高標(biāo)準起步，履行好“民生”、＂紓困＂、＂全面發(fā)展＂、＂綠色＂、＂安全＂、＂高質(zhì)量發(fā)展＂等六個方面，合力推動云南國資國企社會責(zé)任工作再上新臺階。

認真履行“民生責(zé)任”

堅持將人才作為發(fā)展的第一資源，作為深化國資國企改革、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的第一要素，通過加強招聘穩(wěn)定就業(yè)形勢，發(fā)掘人才為深化改革積蓄動能。6月組織召開國有企業(yè)促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作推進會，積極拓展“線上+線下”相結(jié)合等招聘手段，鼓勵開展競爭擇優(yōu)和雙向選擇，與高校、企業(yè)建立管理閉環(huán)，實時掌握就業(yè)動態(tài)；7月牽頭舉辦云南省國有企業(yè)2022年高校畢業(yè)生夏季專場招聘會，為云南省“穩(wěn)就業(yè)、保民生”工作大局提供有力支持。

云南省國資委牽頭 ……