12月9日，記者從山東省政府新聞辦了解到，穩(wěn)就業(yè)情況已被納入省屬企業(yè)履行戰(zhàn)略使命評(píng)價(jià)指標(biāo)庫，每年專項(xiàng)部署調(diào)度，各省屬企業(yè)積極挖潛拓崗、超前儲(chǔ)備人才，近5年累計(jì)招聘各類人才約12萬人。

在加大直接招聘力度的同時(shí)，山東省國資委還積極引導(dǎo)省屬企業(yè)充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈長(zhǎng)、關(guān)聯(lián)度廣的優(yōu)勢(shì)，通過重大項(xiàng)目建設(shè)帶動(dòng)社會(huì)就業(yè)。近3年，山東能源、山東高速、水發(fā)集團(tuán)等省屬企業(yè)圍繞主責(zé)主業(yè)，在能源、交通、水利等相關(guān)領(lǐng)域建設(shè)項(xiàng)目487個(gè)，累計(jì)吸納農(nóng)民工超25萬人次。

山東省把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重，要求省屬企業(yè)每年公開招聘崗位的60%以上用于招聘高校畢業(yè)生，離校兩年內(nèi)畢業(yè)生也可報(bào)考面向應(yīng)屆畢業(yè)生的校招崗位，并配套落實(shí)增人增資政策予以保障。近3年，省屬企業(yè)累計(jì)招錄高校畢業(yè)生達(dá)4.1萬人。山東重工、山東能源、山東港 ……