記者日前從市國資委獲悉，今年，本市啟動混改、上報決策、進場掛牌的市管企業(yè)戶數(shù)將全面趕超去年。同時，具備條件的市管企業(yè)及所屬二級企業(yè)全面推進市場化選聘工作，在經(jīng)理層實行任期制和契約化管理。

據(jù)市國資委主任彭三介紹，國資委積極探索天津國企混改的特色與模式，研究出臺《關于分類推進市管企業(yè)混合所有制改革的實施方案》，實行十天一調(diào)度的混改工作推動機制，壓實領導小組辦公室和平臺公司的責任。推動審計評估機構(gòu)真實反映企業(yè)資產(chǎn)實際價值。組織平臺公司和市管企業(yè)聘請國際化、專業(yè)化的投行機構(gòu)，制定高水平的混改方案。通過金融機構(gòu)大客戶數(shù)據(jù)庫、經(jīng)濟活躍地區(qū)企業(yè)排行榜等渠道，搭建各類資本對接平臺等途徑，廣泛吸引戰(zhàn)略投資者。同時，有效劃分企業(yè)各治理主體權(quán)責邊界，把黨的領導融入公司治理各個環(huán)節(jié)，依法維護和落實董事會行使重大決策、選 ……