年輕干部是黨和國家事業(yè)的接班人，正處于學習成長的關鍵期和黃金期。如何引領國有企業(yè)年輕干部修好理論學習這門課？福建中煙鑫葉公司黨委多措并舉，讓青年理論學習“熱”起來、“活”起來。
教學相長，讓學習“熱”起來
日前，鑫葉公司組織開展第二季度青年理論學習小組集中學習，公司黨委領導、40歲以下中層黨員干部代表、“青百”人才、團員青年代表等共學共研。
讀書班上，9名青年學員代表制作專題課件，領學《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等原著原文。學員代表李俊奇表示：“制作課件并領學，讓我對原著原文有了更深刻的認識，起到了教學相長的作用?！?br />
日常自學、交流研討、專家授課……近年來，鑫葉公司青年理論學習小組常態(tài)化開展學習交流活動，讓理論學習成為青年員工 ……
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