近日，衡陽市國資國企在提升外部董事行權(quán)履職水平方面的創(chuàng)新做法與積極成效獲肯定，國務(wù)院國資委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在《國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)簡報(bào)》刊發(fā)題為《選優(yōu)配強(qiáng)深化賦能——湖南衡陽不斷提升外部董事行權(quán)履職水平》的典型案例文章，向全國推介衡陽。
近年來，衡陽市國資國企深入實(shí)施國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)，開展“董事會(huì)建設(shè)年”專項(xiàng)行動(dòng)，重點(diǎn)從隊(duì)伍建設(shè)、制度機(jī)制、管理保障等方面不斷提升外部董事行權(quán)履職水平，有力推動(dòng)董事會(huì)建設(shè)從“有形覆蓋”向“有效運(yùn)行”轉(zhuǎn)變，為董事會(huì)科學(xué)決策、企業(yè)有序發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
為深化國有企業(yè)改革，衡陽構(gòu)建起高質(zhì)量外部董事人才庫，精準(zhǔn)選配專業(yè)化董事隊(duì)伍，創(chuàng)新采用“社會(huì)公開選聘+行業(yè)精英返聘”雙軌機(jī)制，建立覆蓋8大關(guān)鍵領(lǐng)域、擁有59名高層次人才的外部董事智庫，并從中選 ……
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