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“十四五”央企重組成績單:6組10企整合,9家新央企誕生,國有資本配置和運營效率提升
9月17日,國務院新聞辦舉行高質量完成“十四五”規(guī)劃系列主題新聞發(fā)布會,國資委發(fā)布了“十四五”央企重組成績單。 國資委主任張玉卓在發(fā)布會上表示,深化改革展現(xiàn)新氣象,現(xiàn)代新國企加速成長。聚焦增強核心功能、提升核心競爭力,接續(xù)推進國企改革三年行動和改革深化提升行動,取得了實實在在的改革成效 ……
2025年09月19日
深化國企改革 遼咨集團掛牌成立
近日,原遼寧省工程咨詢集團在對原遼寧省城鄉(xiāng)建設集團規(guī)劃設計板塊的專業(yè)化整合基礎上,更名為遼寧省咨詢產(chǎn)業(yè)集團有限責任公司。遼咨集團舉行揭牌暨產(chǎn)品發(fā)布大會,正式以承載省委、省政府重大戰(zhàn)略部署的企業(yè)集團新身份亮相,同時面向全社會發(fā)布項目評審、招標代理、規(guī)劃設計等18類近百項咨詢產(chǎn)品。 組建是 ……
2025年09月18日
黑龍江省屬國企共話數(shù)智化轉型新路徑
日前,由省國資委主辦的出資企業(yè)數(shù)智化轉型現(xiàn)場交流會議在牡丹江召開,省屬國有企業(yè)相關負責人齊聚一堂,通過參觀企業(yè)、現(xiàn)場交流,親身感受數(shù)智化轉型帶來的深刻變革。 在牡丹江恒豐紙業(yè)集團有限責任公司(以下簡稱恒豐紙業(yè))車間,智能化造紙設備高速運轉,藍色機器上,潔白紙張飛速流轉,全程不見一滴紙漿 ……
2025年09月16日
中煤集團黨委書記、董事長王樹東:以“三個聚焦”深化能源央企改革
黨的二十屆三中全會把深化國資國企改革納入全面深化改革戰(zhàn)略全局進行系統(tǒng)部署,為國有企業(yè)更加充分履行職責使命、發(fā)揮功能價值進一步指明了方向、提供了根本遵循。中國中煤能源集團有限公司(以下簡稱中國中煤)作為煤炭全產(chǎn)業(yè)鏈能源央企,認真學習領會習近平總書記關于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷,深 ……
2025年09月12日
岳陽國有企業(yè)改革發(fā)展及轉型工作評議調查座談會舉行
9月5日下午,國有企業(yè)改革發(fā)展及轉型工作評議調查座談會舉行。市人大常委會主任、黨組書記馬娜,市委常委、常務副市長李建華,市人大常委會副主任劉曉英,市人大常委會秘書長汪四新,市國資委及相關市屬國有企業(yè)負責人參加會議。 會議匯報了國資國企改革發(fā)展及轉型工作情況,與會人員作了交流發(fā)言。 ……
2025年09月10日
甘肅國企改革深化提升行動成效顯著
今年以來,甘肅聚焦年底前高質量完成國企改革深化提升行動目標要求,高位推動改革工作落地見效。甘肅省國資委制定了省直部門及自身2025年改革任務分工“兩本臺賬”,落實多項制度推動改革落實落細。截至6月底,已完成國企改革深化提升行動91%的任務。 通過持續(xù)深化改革,甘肅省屬企業(yè)發(fā)展質量和效益 ……
2025年09月09日
內(nèi)外承壓,山東國企何以突圍
兩組來自山東國資國企的數(shù)據(jù)格外亮眼:1—7月,省屬企業(yè)資產(chǎn)總額達5.59萬億元、營業(yè)收入達1.47萬億元、利潤總額達565.8億元,主要經(jīng)營指標穩(wěn)居全國前列;同期,出口產(chǎn)品銷售收入742.1億元,在全球市場緊縮中仍實現(xiàn)2.5%增長。 這份韌性,源于山東國企跳出“守著家門口發(fā)展”的思維, ……
2025年09月08日
珠海國資重組大棋局?珠光集團接手大橫琴 三家上市公司或迎新格局
財聯(lián)社9月4日訊 三家上市公司股東的上層股權結構,出現(xiàn)重要變化。 9月3日晚間,*ST寶鷹(002047.SZ)、世榮兆業(yè)(002016.SZ)以及世聯(lián)行(002285.SZ)三家上市公司均發(fā)布公告,宣布公司控股股東上層股權結構發(fā)生變動。 根據(jù)上述三家企業(yè)發(fā)布的公告,珠海市國 ……
2025年09月05日
新變化:國企管理人員末等調整與不勝任退出
2024年12月,國資委提出,國有企業(yè)到2025年必須普遍推行末等調整和不勝任退出制度,并指出還將出臺相關指導意見,著力解決“有制度、沒動作”和覆蓋廣度、深度不夠的問題。從此,這項改革成為國企改革的熱門話題。 國有企業(yè)經(jīng)營機制僵化、效率低,一直廣受詬病。為了增強國有企業(yè)的活力動力,新一 ……
2025年09月04日
贛州國投集團:深化國企改革 激發(fā)人才活力
2025年8月,贛州國投集團黨委正式啟動集團中層管理人員“末等調整、不勝任退出”行動,通過“積分考核+崗位競聘”兩個階段對集團中層管理人員進行考核,對排名末位的予以淘汰,進一步優(yōu)化集團管理隊伍結構。8月28日,19名集團中層管理人員依次登臺競聘演講,接受綜合考評。集團黨委副書記、總經(jīng)理熊建華等在 ……
2025年09月02日
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