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共計 1772條
如何進入國企央企？選人的標(biāo)準以及流程？
經(jīng)常有小伙伴問：“我是某某學(xué)校畢業(yè)的，我這個條件能進入國企或者央企嗎？”
這個問題真的沒有辦法一概而論，因為國企央企這個概念太大了。關(guān)鍵是要看你的競爭對手是誰，有的時候不是你不優(yōu)秀，而是優(yōu)秀的人太多了。
關(guān)于哪些企業(yè)適合自己大家可以私信我們哦~
理論上來說，只要符合 ……
2022年02月16日
如何加強對高收入的規(guī)范和調(diào)節(jié)
黨和政府歷來高度重視抑制和消除貧富兩極分化問題。黨的十八大以來，黨中央把握發(fā)展階段新變化，把逐步實現(xiàn)全體人民共同富裕擺在更加重要的位置上，推動區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，采取有力措施保障和改善民生，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，全面建成小康社會，為推動共同富裕創(chuàng)造了良好條件?，F(xiàn)在，已經(jīng)到了扎實推動共同富裕的歷史階段。
……
2022年02月14日
員工股權(quán)激勵計劃導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失如何彌補
一、問題描述
某公司在2015、2017、2018年實施了三期員工股權(quán)激勵計劃，授予價格低于每股凈資產(chǎn)，該公司持股約5%的國有股東（財政部下屬事業(yè)單位），因授予價格低于每股凈資產(chǎn)涉及國資受損，無法獲得其上級部門關(guān)于股權(quán)變動的審批，是否有類似情況的案例，有哪些處理方案？
二、法 ……
2022年02月14日
科研院所改制怎么做？新模式來襲?。▏蟾母飳嵺`）
前身是上海市建筑施工技術(shù)研究所的上海建科集團自混改后，盈利能力和綜合實力得到顯著提升、治理結(jié)構(gòu)進一步完善，上海化工院、上海電纜所、上海電動所等科研院所相繼與大型產(chǎn)業(yè)集團聯(lián)合重組，有效配置企業(yè)科技資源，增強企業(yè)集團的核心競爭力；中國科學(xué)院上海微系統(tǒng)與信息技術(shù)研究所（以下簡稱上海微系統(tǒng)所）與上海聯(lián)和 ……
2022年02月14日
混改正當(dāng)時：解密北京國企股改歷程
作為國內(nèi)高端商業(yè)地產(chǎn)的代表，中國國貿(mào)在成立之初就由中外合資企業(yè)控股，其股權(quán)結(jié)構(gòu)中存在國有資本、外資和社會公眾資本多種形式，在混改過程中更為復(fù)雜。因此，對其股權(quán)結(jié)構(gòu)的研究和其股權(quán)分置改革的過程分析，對于其他房企都有重要的借鑒意義，值得深入討論和分析。
股權(quán)分置改革：大勢所趨
1 ……
2022年02月11日
中國特色國有公司治理結(jié)構(gòu)的典型化特征
與發(fā)達國家市場經(jīng)濟條件下私營企業(yè)占主導(dǎo)、國企為輔的“局部改革修補或治理優(yōu)化”不同，中國國有企業(yè)改革和公司治理的制度變革，是在計劃經(jīng)濟和公有制為絕對主體、市場和私人資本缺失的初始條件下起步的，規(guī)模龐大的國有企業(yè)市場化轉(zhuǎn)型和公司化改造，不僅事關(guān)國家命脈，而且與每一個人的切身利益息息相關(guān)，就其難度、力 ……
2022年02月11日
工資總額的限制與突破：國企如何吸引與留住優(yōu)秀人才？
主講：吳剛梁
說到國企的薪酬問題，我想起了2018年航天六院一位名叫張小平的員工離職的事情。當(dāng)時一篇題為《離職能直接影響中國登月的人才，只配待在國企底層?》的文章引起了不小的轟動。
張小平是一名設(shè)計師，他在單位一年的收入是一二十萬，跳槽到民營企業(yè)去是100萬。這相差也太大了。 ……
2022年02月10日
國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)研究
一、溯源
中國公司法人治理結(jié)構(gòu)這種組織形式，是在黨的十一屆三中全會以后，國家實行改革開放政策，逐漸建立起具有中國特色的社會主義市場經(jīng)濟公司制下才得以誕生。
在中國，部分公司的法人治理結(jié)構(gòu)流于形式，尤其是在國有獨資公司中。首先，沒有股東大會，其董事會成員和經(jīng)理層人員都是由行政部 ……
2022年02月10日
從混股權(quán)、融治理到改機制 深入推進國企混合所有制改革
面對當(dāng)前不確定性加劇的世界環(huán)境，我國正著力構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局。國有企業(yè)作為關(guān)系我國經(jīng)濟命脈的重要市場主體，其高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展是國內(nèi)大循環(huán)有效運行不可缺少的有力支撐?！笆奈濉币?guī)劃中提出“推動國有企業(yè)完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度”。國企的公司治理應(yīng)遵循“權(quán)責(zé)法定 ……
2022年02月10日
淺談金融控股集團經(jīng)營的“花旗模式”
隨著《金融控股公司監(jiān)督管理試行辦法》施行，國內(nèi)相關(guān)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)把握機遇，對標(biāo)國際金控集團卓越案例，借鑒國際同行經(jīng)驗，打造和提升可持續(xù)發(fā)展的核心競爭力。本文介紹花旗集團發(fā)展歷程，公司治理與組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、風(fēng)險管理等做法與經(jīng)驗。
發(fā)展沿革與現(xiàn)狀
花旗自1812年6月6日成立之后的 ……
2022年02月10日
